En principe, vous ne pouvez plus modifier des comptes annuels approuvés. Sauf dans quelques cas exceptionnels, mais qui ne sont pas évidents à invoquer. Voici les différentes possibilités.
La loi impose à toutes les entreprises, quelle que soit leur taille, de tenir une comptabilité et de rendre des comptes à l’administration fiscale. Mais alors, comment tenir sa comptabilité quand on n’est pas comptable et qu’on ne souhaite pas faire appel à un cabinet d’expertise-comptable pour la gestion comptable de son entreprise ?
Lors de la création d’une entreprise, son dirigeant aura, en fonction de la forme de société qu’il aura choisie (SARL, SAS, EI…) le statut de salarié ou de travailleur non salarié (TNS). Selon son statut social, l’absence de salaire peut alors entraîner l’absence de trimestre pour la retraite.
La nature de la rémunération d’un président de SAS ou de SASU est différente de celle d’un gérant de SARL ou d’EURL. Découvrons en quoi chacune de ces rémunérations est différente l’une de l’autre.
Le Plan Comptable Général ou PCG définit les normes comptables françaises. Il a pour but d’être appliqué à toutes les entreprises devant établir un compte de résultat ou un bilan même si certains secteurs d’activités ont des plans comptables spécifiques.